比爾.蓋茨曾說過：做人要像竹子一樣，每攀登一歩，就做一次小結。善于總結可以使自己在遇到相同或類似問題的時候選擇最合理的處理方式，可以鍛煉自己的邏輯思維能力和判斷能力。學會做一個善于總結的人更可以使自己少犯同樣的錯誤，并能在反思中迅速成長進步。

俗話說“吃一塹 ，長一智”，失敗并不可怕，可怕的是總在同一個地方跌倒。通過自我反思，看到問題表象后的實質，剖析自己學習中的優缺點，細致地、冷靜地加以總結，以更好的投入下一個階段的學習中去。

沒有總結就沒有進步，沒有反思就沒有成長。

“學而不思則罔，思而不學則殆。”總結是一個整理、提煉的過程，也是一個思想轉變、成熟的過程。反思就是改進行動和決策模型，提高行動效率，提高選擇的正確率。

作為項目一個管理層，只有先去學習才知道自己知識的缺乏，只有教了別人之后才知道自己對知識還理解不清。認識到了自己知識不足，然后才能反過來要求自己；知道了自己對有些知識還理解不通，然后才能自己努力。

自入公司這么多年以來，每天堅持上班有計劃，下班有總結。針對當天的工作完成情況，作詳細分析，有則改之無則加勉。召開項目會議給每位員工不斷進行培訓，貫穿良好的工作方式。在工作中無論是理論知識還是現場管理，養成良好的學習習慣和標準格式化流程，都會提升工作質量和服務標準。

通過近期時間的工作，反省自身，許多不足和缺點簡要總結如下：

1、自身的專業業務水平不高，事故應急處理能力不強。雖然通過學習和工作經驗的積累，在工作水平上有了一定的提高，但業務水平和工作經驗與其它同事比還是有點弱。在日常工作中偏重于現場管理，也忽視了自身思想素質的提高，工作中爭強好勝的意識不強。

2、工作上滿足于正常化，缺乏開拓和主動精神，有時心浮氣躁，急于求成平穩有余，創新不足；處理問題有時考慮還不周到，心中想的太多，行動中實踐得少。工作中總習慣從壞處想，缺乏敢于打破常規、風風火火、大膽開拓的勇氣和魄力。另外專業技能知識水平不夠高。雖然平時也比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統。對公司政策理論鉆研的不深、不透。有時候也放松了對自己的要求和標準。

3、全局意識不夠強。有時做事、干工作只從自身出發，對公司有時候作出的一些的重大決策理解不透，盡管也按照領導要求完成了要做的工作，心理上還是有些其他想法。在工作中還存在看到、聽到、想到但還沒有做的情況，還需要進一步增強事業心和責任感。

在今后的工作中，決心從以下幾方面進行改進：

1、積極拓寬自己的理論知識面，加強自己對理論知識的應用，在日常工作中，遇問題多查閱文獻，熟悉相關知識，從而提高自己解決實際問題的能力。

2、在思想工作方面，深化學習，努力提高自己的思想水平，加強自己的事業心和責任感，用新理論武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高駕馭工作的能力并堅持理論聯系實際，注重學以致用。

3、在實際工作中，要更加積極主動的向領導請教遇到的問題，并多與同事們進行溝通，學習他們處理實際問題的方法及工作經驗。通過多學、多問、多想來不斷提高自己的實際工作能力。

  我們要善于過往，反思過去，在總結反思中既要看到自己的進步，又要發現存在的不足、既要在總結成績中感悟過去成功的喜悅，又要在反思失誤中品味懶惰所帶來的痛苦。首先我們應從大處著眼，從長遠角度出發。對照過去反思自己是否進步了？在以后學習中進步修煉 自己的實力。如果對比中自己是否有進步還猶豫，那么也不要緊，命運掌握在自己手中，希望在前面招手，讓我們勇敢地面對，不畏懼失敗，只要我們能及時調整，峰回路轉總會柳暗花明。

即使工作有的地方做得不好，我們也要在總結中成長，不要灰心喪氣，我們要靜下心來重新找到自己的新起點，然后奮斗、前進。我們要從相信自己開始，堅持走下去，“一切皆有可能”，付出就會有回報。